Comments on: Miedo y necesidad

By: SoyChapin

SoyChapin — Wed, 26 Apr 2006 23:27:00 +0000

donde las preguntas hacen pensar mas que cualquier posible respuesta…

dice la ley de mi pais que solo Presidente y Vicepresidente deben ser nacidos ahi.. por lo tanto, algun dia espero ofrecerte el puesto de Ministro de Trabajo
(no puedo creer que exista un “Ministerio ” de Trabajo pero bueno.. no es por eso que lo ofrezco.. es por la vision, la vision….)

By: t

Wed, 26 Apr 2006 02:45:00 +0000

no es por spam, pero el tema…
http://www.micabeza.com

By: Anita

Anita — Tue, 25 Apr 2006 14:54:00 +0000

Sr. Gerente, “con todo respeto”, yo creo que todos pasamos por esa etapa en algún momento de nuestra vida laboral.
Mi experiencia personal me ha enseñado que debo correr el riesgo.
He volado con la manos vacías y una familia a cuestas a otras empresas y gracias a Dios me ha ido bien.

Un cafecito??

By: stultaviro

stultaviro — Tue, 25 Apr 2006 04:59:00 +0000

Reflexiones similares a las que usted plantea me llevaron a cerrar los ojos y echarme al vacío hace poco más de tres años. Renuncié a un trabajo en el que me sentía mal tratado y mal remunerado y en contra de los consejos de muchos de quienes me rodeaban emprendí una nueva etapa laboral: la de la independencia. El recorrido ha sido difícil, empezar de ceros, sin un capital de inicio, sin mayor experiencia… pero no dejo de pensar que todos los sacrificios han valido la pena. Un abrazo, compadre.

By: Luunna

Luunna — Tue, 25 Apr 2006 02:48:00 +0000

Depende en que edad de la vida te replantees esto, yo soy una aventurera, no por vocacion, si no por que la vida a sido asi, volver a mi pais despues de 20 años no era tarea facil, habia que volver a empezar, pero yo soy el ave Fenix.
Un abrazo que tengas una linda semana
Luunna

By: Patton

Patton — Tue, 25 Apr 2006 02:34:00 +0000

Uno ahora jóven y bello (o no tanto) se las tira de macho y dice que por su dignidad renunciaría y buscaría otro trabajo. Pero vaya uno a hacer éso cuando son muchas más las responsabilidades y los años, y si por su formación y el mercado laboral .. es éso o nada. Que dignidad ni que ocho cuartos.

Y claro, que desempeño laboral, que motivación, que compromiso ni que nada van a poder pedir los jefes. Esclavos es lo que tienen. Es un círculo vicioso, eso sí hay de que les metan TLC … que van y lloran y ponen a sus pobres empleados cmo el ejemplo de los que con tanto sacrificio sostienen … es complejo el asunto. En todo caso el jefe que lo haga conscientemente … es un idiota, está pateando su propia lonchera: nunca va a crecer ni a ser productiva, estará criando cuervos y el día que le llegue competencia seria … no habrá tiempo de llorar.

generalmente la diferencia entre el que se aventura y el que se conforma … es que uno tiene muchas más probabilidades de ser un pobre infeliz que el otro.